开云官方网页版（以下简称“京能清洁能源”）成立于2010年8月，公司于2011年12月22日在香港联交所主板上市，是北京能源集团有限责任公司的控股公司和清洁能源项目的投资建设运营平台。截至2021年底，公司注册资本金82.44亿元，总资产819.87亿元。公司业务范围涵盖燃气发电及供热、风力发电、光伏发电、中小型水电及其他清洁能源业务，运营、管理参控股企业超过110家，先后为2008年北京奥运会和2022年北京冬奥会、冬残奥会提供绿色电力，是“张北的风点亮北京的灯”的主要践行者。公司立足首都，依托京能集团，以服务保障首都民生、保卫首都蓝天为己任，坚持绿色发展、坚持创新驱动，积极参与“碳达峰、碳中和”，积极践行京津冀协同发展等国家战略，努力把公司打造成为国际一流的首都清洁能源服务商。

北京京能清洁能源综合能源有限公司由京能清洁能源公司在北京全资设立，以京津冀地区分布式能源、综合能源服务、储能、合同能源管理等项目的开发、建设及运营为主，以集中式风电、光伏项目的开发、建设及运营为辅。

根据京能清洁能源公司战略和业务发展需要，为进一步完善公司职业经理人队伍建设，吸引优秀管理人才，打造一支政治坚定、善于经营、充满活力的职业经理人队伍，激发企业内生动力，提高企业运营效益，实现京能清洁能源公司高质量发展。经公司党委研究，拟面向社会开展所属北京京能清洁能源综合能源有限公司职业经理人公开招聘工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

北京京能清洁能源综合能源有限公司 总经理1名；

北京京能清洁能源综合能源有限公司 副总经理、董事会秘书（分管企业经营管理、董事会工作方向）1名；

北京京能清洁能源综合能源有限公司 副总经理（分管前期开发、工程建设方向）1名。

二、基本条件

1、具有良好的思想政治素质，能牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，认真贯彻执行党的路线方针政策，自觉遵守政治纪律和政治规矩。

2、事业心、责任感及开拓创新意识强。能主动谋事，积极干事，勇于探索，敢于创新，担当负责，勤勉敬业。

3、具有较强的市场应变能力、决策判断能力和组织领导能力。善于调研分析，勇于果断科学决策，精于计划统筹，坚持依法依规管理。

4、熟悉现代企业运营管理和公司治理，具有履职必备的理论知识和专业技能水平，历任相应职务期间曾取得良好的工作业绩。

5、具有大学本科及以上文化程度。

6、具有高级专业技术职称。

7、遵纪守法，廉洁自律，具有良好的职业道德，未受过党纪政纪处分或受过党纪政纪处分影响期已满，未被追究过刑事责任。

8、身心健康，具有良好的心理调适和抗压能力。

三、岗位职责及任职资格

本次招聘岗位职责及任职资格详见附件1。

四、任期及薪酬待遇

1、任期

招聘人员按职业经理人管理，任期3年（含试用期），任期期满考核合格可续聘。

2、薪酬待遇

参考市场同类可比人员薪酬水平，提供具有一定吸引力的薪酬待遇。享受五险二金、国家法定假期及其他福利待遇。

五、招聘程序

本次招聘工作按照发布公告、报名、资格审核、综合考评、考察任用等相关程序进行。

六、报名时间和方式

1、报名时间：

2022年9月9日至2022年9月19日17时。

2、报名方式：凡符合条件的应聘人员均可于报名期间，登录京能清洁能源公司官网（www.whatisanything.com）或公招网(www.gongzhao.com.cn)查看招聘公告，将报名所需文件（命名格式为“报名岗位+姓名”）压缩打包后发送至指定电子邮箱（邮箱地址：zhaopin0901@163.com）。报名时，需下载《招聘报名表》（附件2），并正确填写报名信息，同时按要求提交一份个人近三年工作业绩报告（1500字左右）（具体要求详见附件3）。

每人限报1个岗位，应聘人员提交材料应当真实、准确、完整，凡提供虚假报名材料的，一经查实，即取消应聘资格。

3、报名材料

（1）《招聘报名表》（附件2）（须提供一份WORD版、一份本人签字PDF扫描版）；

（2）本人身份证、学历证书、学位证书、职称证书、职业资格证书等扫描件（PDF版）；

（3）培训证书、获奖证书、重大工作成果等扫描件（PDF版）；

（4）近期正面免冠彩色照片电子版；

（5）个人近三年工作业绩报告（WORD版，1500字左右，撰写要求详见附件3）；

（6）其他需要提供的材料或情况说明。

4、报名咨询联系人及电话：

刘老师：（010）67771807，18811752909；

徐老师：13552290301。

(咨询时间：工作日上午9:00-12:00，下午13:00-17:30)

5、监督电话：（010）87407055。

七、其他事项

1、应聘人员的个人信息仅用于此次招聘，我公司承诺对应聘人员的个人信息予以保密，资料恕不退还。

2、通过资格审核并进入面试评审的应聘人员，我公司将通过电话和邮件方式告知面试评审具体安排，请务必提供准确的联系方式和邮箱地址。

3、本公告由开云官方网页版负责解释。

附件：

 1、《岗位职责及任职资格》

 2、《招聘报名表》

 3、《个人近三年工作业绩报告撰写要求》

开云官方网页版

2022年9月9日